Conseils et prêts
en compensations techniques et numériques
sur la région SUD PACA

Focus sur le siège HÄG Capisco

Le siège HÄG Capisco est un siège ergonomique pouvant aussi bien répondre à une problématique de prévention des troubles musculosquelettiques que de compensation. Les principales fonctionnalités : Assise en forme de selle , permettant de limiter les contraintes au niveau de l'articulation de la hanche Siège incitant à la posture dynamique Possibilité d'utiliser le dossier du siège en appui thoracique favorisant les travaux de précision Hauteur de vérin variable permettant l

4 nov.

Focus sur le casque à conduction osseuse, SHOKZ OPENCOMM

Le Shokz OpenComm est un casque sans fil qui fonctionne par conduction osseuse. Il permet de transmettre le son directement à l’oreille interne via les os du crâne. Ce type de casque ne couvrant pas les oreilles, il permet de rester attentif aux bruits environnants. Les principaux avantages : Confort et légèreté : poids de 33g, avec un arceau ouvert et des transducteurs qui reposent sur les tempes. Microphone avec une perche antibruit réglable : convient aux appels téléph

Focus sur une compensation

4 nov.

Mobiliser la plateforme ?

AIDATECH, c'est quoi ?

Il s'agit d'une plateforme régionale de conseils et de prêts en compensation techniques et numériques à destination des personnes en situation de handicap.

Ses services sont financés par l'Agefiph et le FIPHFP

Son périmètre d'intervention se situe sur toute la région SUD PACA

AIDATECH, c'est aussi un showroom, adossé à une base logistique, situé à Aix les Milles.

AIDATECH, quelles sont ses missions ?

Offrir aux personnes en situation de handicap, et notamment à celles éligibles aux aides de l’Agefiph et du FIPHFP, un accès rapide à des moyens techniques de compensation, sous la forme d'essais ou de prêts, tous types de handicaps confondus.

Ce service a pour objectif, en complémentarité, de contribuer à lever les freins liés au handicap dans les différentes étapes du parcours professionnel.

Référencer des moyens compensations techniques et numériques au sein d'un catalogue consultable en ligne

Les mettre à disposition sous la forme d'essais et de prêts

Les acheminer au plus près des besoins

Appuyer, si nécessaire, les bénéficiaires, les partenaires ou les mobilisateurs dans leur choix et leur mise en œuvre

Être un centre de ressources auprès des bénéficiaires, des partenaires et des mobilisateurs

Assurer une veille technique et du conseil autour des différents moyens techniques de compensation (matériel ou logiciel)

Participer, créer, animer des évènements autour des aides techniques

Développer le partenariat avec les fournisseurs et les partenaires spécialisés

Qui peut bénéficier des services d'AIDATECH ?

La plateforme peut intervenir auprès des personnes en situation de handicap éligibles aux aides de l'Agefiph et FIPHFP (Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi) :

Demandeurs d’emploi
Salariés y compris les alternants
Agents de la fonction publique
Travailleurs non-salariés
Stagiaires de la formation professionnelle

Pour quels types de prestations ?

Des essais de matériel en prévision du choix et/ou de la validation d’une compensation dans le cadre d’une formation ou pour l’aménagement d’un poste de travail (insertion ou maintien)

Du prêt de matériel en attente d'un aménagement, de son financement (prêt avant acquisition)

Du prêt de matériel pour des situations d'emploi de courte durée

Du prêt de matériel pour des situations de formation

Ces prestations d'essais ou de prêts sont-elles payantes ?

Elles sont gratuites dans le cadre des interventions auprès de personnes éligibles aux aides de l'Agefiph et du FIPHFP

En dehors du cadre ci-dessus, ces prestations pourront donner lieu à une intervention sur facture

Exemples de situations pouvant donner lieu à une facturation :

Situations relevant du milieu protégé (ESAT)
Situations relevant d'établissements et services de réadaptation professionnelle (ESRP)
Situations relevant du secteur sanitaire, social et médico-social en lien avec l'OETH,
Situations relevant d'entreprises sous accord dont le taux d'emploi de personnes en situation de handicap est < à 6%
...

Les prêts de matériel ont-ils une durée illimitée ?

La durée des prêts de matériel est limitée normalement à 6 mois (3 mois renouvelable 1 fois).

Des dérogations restent néanmoins possibles dans le cadre par exemple de CDD ou de cursus de formation dont la durée serait supérieure à 6 mois.

N'hésitez pas à consulter nos Conditions Générales de Mise à Disposition

Responsabilité vis à vis du matériel prêté

La loi du 11 février 2005 pour l’égalité du droit et des chances impose la nécessaire compensation du handicap et l’obligation d’accessibilité, garantissant l’accès aux droits fondamentaux de tout citoyen.

Ce principe engage les organismes de formations ainsi que les employeurs privés/publics dans une démarche d’accompagnement des personnes en situation de handicap.

C’est pourquoi ces derniers sont naturellement identifiés comme emprunteur dans le cadre des processus de prêt de la plateforme AIDATECH Sud PACA.

L’emprunteur est désigné comme responsable du matériel prêté par AIDATECH Sud PACA. De ce fait, en cas de détérioration, de perte ou de vol du matériel prêté par la plateforme, l’emprunteur pourra être amené à engager sa responsabilité civile professionnelle.

Visuel d'une contractualisation avec 2 mains qui se serrent

Les prescripteurs et les partenaires spécialisés peuvent également être considérés comme emprunteur à partir du moment où du matériel leur est laissé en dépôt (à des fins de test ou d’essai par exemple qu’ils réaliseraient de manière autonome sans la présence d’un opérateur de la plateforme).

En dernier lieu, le bénéficiaire d’un prêt de matériel peut endosser ce rôle.

N'hésitez pas à consulter nos Conditions Générales de Mise à Disposition

Qui peut mobiliser les services d' AIDATECH ?

Les services d’AIDATECH peuvent être mobilisés à la demande d’un opérateur du Service Public de l’Emploi (ou SPE) :

Mais également par :

un employeur public ayant signé une convention avec le FIPHFP
un employeur privé

Ainsi que par :

Les prestataires spécialisés (dont services d'appuis spécifiques et études ergonomiques) disposant d'une prescription
Le réseau Comète France (avec accord préalable de l'Agefiph)
Cellule PDP (AISMT 13, AIST 83 uniquement)
L’ Agefiph et le FIPHFP